W ostatnich czasach można spotkać się z opinią, że praca w korporacji wymaga wielu poświęceń. Dotyczyć to może czasu, który powinniśmy poświęcić naszej rodzinie, oraz własnym zainteresowaniom. Nie wiadomo jak powstały te opinie, ale można przypuszczać, że są to słowa ludzi którzy zostali zwolnieni, lub nie posiadają odpowiednich predyspozycji.
Korzyści i możliwości rozwoju w dużej firmie
Oczywiście łatwo jest mówić o dostosowaniu się do często wymagających warunków pracy, ale jeżeli to się uda, to wcale nie oznacza, że sprzedajemy własną duszę. Co więc należy zrobić, aby czuć się dobrze i korzystać z możliwości jakie daje praca w dużej firmie? Odpowiedź jest bardzo prosta i chodzi o nasze nastawienie. Zmiana nastawienia może jednak nie być prosta. Zacznijmy jednak dostrzegać wszystkie te pozytywy, jak na przykład specjalistyczne szkolenia językowe dla firm, w których jako pracownicy możemy zwykle uczestniczyć za darmo. Właśnie po takim szkoleniu, gdzie mogłem znacząco podnieść swoje umiejętności językowe, zdałem sobie sprawę, że należy być elastycznym i nie buntować się w przypadku kiedy coś nam nie pasuje, ale dać coś od siebie i szukać dobrych dla firmy – rozwiązań. Korzyści jakie płyną z takich szkoleń, gdzie nabywamy większych umiejętności, nie tylko podnoszą jakość naszej pracy, ale sprawiają że możemy stać się źródłem wiedzy dla naszych bliskich. Sposób w jaki przekazywana była wiedza na tych szkoleniach, pomogła mi również w uczeniu moich dzieci, które zaczęły chętnie uczyć się nowego języka.
Doceniłem to również podczas pobytu na wakacjach, gdzie mogłem wszystkim zaimponować znajomością języka obcego i wiedziałem, że zawdzięczam to mojej firmie. To wszystko wpłynęło na zmianę mojego nastawienia do pracy w korporacji. Zacząłem doceniać możliwości rozwoju osobistego, a jednocześnie stawać się lepszym pracownikiem. Jedyne co należy zrobić to pomyśleć o tym, że jeżeli coś dobrego dostajemy to dobrze jest czasem szczerze i z wdzięcznością coś dać.